今年7月以来,为进一步严格落实中央八项规定精神,严明党的纪律,从严管理干部,桑植县纪委监委通过“三查”方式，即个人自查、单位检查、乡镇纪委及县纪委派驻纪检组抽查,压实责任,强化监督,全面推进全县国家公职人员(含离职人员)兼职取酬专项监督检查，取得阶段性成效。截至7月底,全县119个单位6500余人参与了自查。

　　自查做到了全面。各单位把进一步规范国家公职人员(含离职人员)兼职取酬作为落实全面从严治党主体责任的具体实践 ,认真研究部署,强化纪律要求 ,层层压实责任，在自查自纠阶段,各单位认真排查,自查面达到100%。

　　检查建立了台账。各单位强化责任意识，适时主动检查单位干部职工的自查自纠上报情况，做到心中明、底数清，建立健全了工作台账。对自查自纠发现的问题，限期主动向组织说明情况，限期整改到位。截至7月底，发现2个兼职取酬问题,立案查处1人。

　　抽查突出了重点。在监督检查阶段,全县23个乡镇纪委及县纪委9个派驻纪检组创新监督方法，采取集中检查、个别访谈、重在教育等方式，对所辖单位自查自纠上报的情况进行了抽查，对问题多的行业和单位进行重点核查。截至7月底，共有10个检查组对45个单位进行了抽查。

　　下一步,该县将坚持问题导向,针对重点内容、重点环节、重点地区或重点单位进行再检查,集中查处一批典型问题。并针对监督检查发现的问题,建章立制,建立健全监管长效机制,堵塞产生问题的制度漏洞。(桑植县纪委监委 李玲)