2月14日三湘风纪网转载法治日报文章，去年至今的12名省部级以上的官员遭遇了“断崖式”降级的领导干部都去了哪?调查发现，除中国农业银行原行长张云，由中国农业银行按部门副职以下(不含部门副职)安排工作外，其余均由原来的领导职务大幅度降为非领导职务(来源：三湘风纪网站2016年2月14日)

　　自2014年7月16日，云南省委原常委、昆明市委原书记张田欣严重违纪，经中央纪委审议并报中共中央批准，决定给予张田欣开除党籍处分，取消其副省级待遇，降为副处级非领导职务后，对严重违纪被“断崖式”降级的领导干部归宿绝大多是由原来的领导职务降为非领导职务。

　　根据公务员法的规定，公务员职务分为领导职务和非领导职务。非领导职务层次在厅局级以下设置，享受相应级别和待遇，不具有行政领导职责。领导职务包括乡科级副职至国家级正职10个层次，而非领导职务包括办事员、科员、副主任科员、主任科员、副调研员、调研员、副巡视员、巡视员等8个层次。

　　为了贯彻落实全面从严治党要求，把纪律和规矩挺在前面。在纪律审查工作中，针对被审查人的具体情况，综合考虑其违纪行为的性质和情节、造成的后果和影响、认错悔错态度，以及配合组织审查、退缴违纪所得等情况，依纪依规给予领导干部党纪重处分，并作出重大职务调整为非领导职务决定，体现了党中央、中纪委全面从严管理干部和爱护干部的双重心态。

　　降为非领导职务体现了从严治党的监管决心。作为拥有8700多万党员的大党，对少数严重违纪的党员干部，及时给予重处分、作出重大职务调整，维护“党组织机体”的健康。“断崖式”降级为非领导职务无疑是具有足够震慑力的惩戒方式，使领导干部受到警醒、警示、警戒，这样有利于减存量、遏增量，达到惩前毖后、以儆效尤的监管目的。

　　降为非领导职务体现了爱护干部的良苦用心。为了防止不出事都是“好同志”，一出事就成了“阶下囚”的“两极分化”格局。给予一级多降为非领导职务的处分，充分体现了党中央治病救人，教育提醒违纪党员干部的目的；给予降级为非领导职务，保留公职可以发挥他们建设祖国的余热，也不至于出现一些曾经为党和国家的事业作出较大贡献的党员干部在晚年因违纪问题时，就被开除公职、开除党籍，落得晚景凄凉的悲凉结局。

　　严管就是厚爱。“断崖式”降级为非领导职务在诠释了党中央、中纪委全面从严治党决心的同时，也体现了治病救人的良苦用心。希望广大党员干部能把自己真正摆进去，使自己警醒起来，自觉做到守住纪律和规矩的底线，不踩“红线”、不越“雷池”，做一名勤政务实、清正廉洁的领导干部。(嘉禾县纪委)