日前，《中国纪检监察报》以《“腐败亚文化”就在身边》为题报道了一些地方群众办事难，托关系、送礼成风问题。报道称在“腐败亚文化”流毒的影响下，似乎求医、求学、求职都得“求人”，办企业、上项目、买房子都需要“找关系”、“章子不如条子，条子不如面子”、“有关系走遍天下，没关系寸步难行”……这样的“潜规则”，看起来无影无踪，却又无处不在。(2月28日《新华网》)

　　我们知道“腐败亚文化”是指社会上盛行各类容易引发腐败的“潜规则”及思想意识、价值观念，主要表现为通关系、走后门、权钱交易等“潜规则”。作为“亚文化”，一些人认为它本质上不是腐败，离腐败还有千步之遥，不是什么严重的问题，不觉得有多大危害。说白了，“腐败亚文化”就是我们常说的“潜规则”，是当下“四风”问题穿上“隐身衣”的一些表现，是一种病态文化，在这种文化熏陶下的人们，缺乏规矩意识，将“潜规则”奉为行为准则，这种利己主义就如同“精神雾霾”，不及时驱散，贻害无穷。

　　自古以来，我国是个“人情社会”，同族、同乡、同窗、同僚等“关系网”依然广泛存在，礼尚往来的传统源远流长。我们知道，在现实生活中正常的礼尚往来并不与权力、利益相关联，讲究的是“君子之交淡如水”。但在“腐败亚文化”的影响下，许多人遇到问题时第一反应就是找关系、走路子，利用权力、法制漏洞来“摆平”，进行权力寻租和交换，这种变了味的“礼尚往来”的“潜规则”无异于吸食毒品，害人害己。

　　那么，“腐败亚文化”的“精神雾霾”何以驱散呢?笔者觉得可从三个方面入手：一是刚性执行制度。我国的礼仪文化并不是滋生“腐败亚文化”的温床，驱散“腐败亚文化”的“精神雾霾”的关键在于必须限定礼仪文化异化的行为，从制度上构筑遏制“苍蝇式”腐败蔓延的堤防，刚性执行相关制度，破除“墙上制度”、“纸上执行”等现象。二是建设廉洁文化。我们要知道反腐败不仅是一场政治斗争，也是一场文化较量，当前我们必须下大力加强以崇尚廉洁为价值取向的廉政文化建设。在法治和防止腐败行为的同时，注重开展廉政文化建设提高广大人民群众对腐败的认识，塑造广大党员干部的廉洁从政价值观。三是营造对腐败“零容忍”氛围。要引导广大人民群众和党员干部树立人人崇廉的理念和信仰，养成清正廉洁的品行和操守，自我监督及监督他人的价值评价，让广大党员干部树立正确的权力观、事业观、利益观，在全社会形成一种“伸手必被捉”的廉洁氛围。

　　“入芝兰之室，久而不闻其香，即与之化”。总而言之，驱散“腐败亚文化”的“精神雾霾”，需要我们继续发扬光大我国的优良传统文化中的孝悌忠信礼义廉耻，需要我们常积明察秋毫的法治和党规之力，需要我们春风化雨的文化引导，积聚正能量，唤醒公义良知，塑造廉荣贪耻的公序良俗，打破“求人者求人，被求者也求人，求人者也是被求者”的“中国式求人图卷”。